Verpleegkundige polikliniek Verloskunde – Amsterdam UMC – Amsterdam

Amsterdam UMC

Deel deze pagina op:

Werken bij Amsterdam UMC

Verpleegkundige polikliniek Verloskunde

Heb je affiniteit met verloskunde? Zoek je een uitdagende functie waar je in een klein hecht team zelfstandig kan werken met veel patiëntencontact en regelmatige werktijden? Kom dan werken op de polikliniek Verloskunde!Verpleegkundige polikliniek Verloskunde

Deel deze pagina op:

  • Aantal uur: 24 uur per week
  • Diensten: Dag diensten
  • Werklocatie: Locatie AMC
  • Contractvorm: bepaalde tijd met uitzicht op vast
  • Salaris: € 2.861 – € 4.052
  • Reageer tot en met: 1 januari 2024
  • Reageer binnen 21 dag(en) Wat ga je doen?

    Als verpleegkundige op de polikliniek Verloskunde ben je onderdeel van het team dat begeleiding geeft aan zwangere patiënten met een medische indicatie. Je werkzaamheden zijn heel divers en bestaan onder andere uit het maken van CTG’s, het begeleiden en assisteren van het spoedspreekuur, het geven van voorlichting aan zwangeren, bloedafname, telefonische triage en baliewerkzaamheden. Daarnaast heb je een eigen verpleegkundig aandachtsgebied.

    De werktijden zijn maandag t/m vrijdag tussen 08:00 en 17:00 uur. Werkdagen zijn in overleg.
    Het gaat om een functie voor 24 uur per week.

    Vragen over deze functie? Nadine Snijders Blok Recruitment AdviseurWat neem je mee?

  • Je bent een gediplomeerd MBO- of HBO-verpleegkundige met BIG registratie;
  • Minimaal één jaar klinische ervaring (geen stage); 
  • Ervaring in een academisch ziekenhuis is een pre;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Een goede beheersing van de Nederlandse taal en, gezien onze multiculturele patiënten, ook een goede mondelinge beheersing van de Engelse taal;
  • Vaardig met MS Office (Outlook, Word, Excel) en bij voorkeur Epic.
  • Verder zijn wij op zoek naar een enthousiaste, betrokken collega die goed kan samenwerken en niet schroomt om initiatief te nemen. We zoeken iemand met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en een grote mate van zelfstandigheid.

    Wat bieden we jou?

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Inschaling in salarisschaal 7M: € 2.861tot € 4.052 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. .
  • Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Een (gedeeltelijke) vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
  • Waar ga je werken ?

    De polikliniek Vrouw bestaat naast de verloskunde uit de pijlers benigne gynaecologie, endometriose en prenatale diagnostiek. Op polikliniek verloskunde werk jij samen met gynaecologen, arts assistenten, klinisch verloskundigen, doktersassistenten, echoscopisten en administratief medewerkers.

    De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. .Wat kun je verwachten ? Een baan in onze prachtige hoofdstad Werken bij dé favoriete werkgever in de zorg (intermediair 2021) Alle collega’s hebben hetzelfde doel: bijdragen aan de zorg voor morgen Er is ruimte voor ontplooiing, verdieping en verbreding van je kennis Een actieve personeelsvereniging die leuke activiteiten organiseert en korting op producten en diensten voor jou regelt Amsterdam UMC innoveert continu, dat vraagt om een flexibele instelling van iedereen Twee grote locaties, goed voor je stappenteller! Je hebt meer dan 15000 collega’s die je niet allemaal persoonlijk zult leren kennenHet verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatieAmsterdam UMCTulpVerpleegkundige visieLaten we kennis maken

    Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Nadine Snijders Blok , Recruitment adviseur,
    via 06 – 11 21 28 96 .

    Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

    Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

    Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

    Deze vacatures vind je misschien ook leuk

    Lees hier meer

    Deel deze vacature: