Jobid: 3195970087 (0.11)
Overview
In deze rol fungeer je als spil tussen bedrijven en talent. Je adviseert klanten over personeelsbehoeften en bindt topkandidaten aan organisaties. Je werkt aan strategische werving en draagt bij aan groei en succes van klanten en kandidaten. Je opereert op een no-nonsense, commerciële en coöperatieve manier binnen een ambitieus team op ons kantoor in Amsterdam. Je krijgt ruimte om impact te maken door trends in de arbeidsmarkt te signaleren en wervingsoplossingen vorm te geven.
Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- onbeperkte bonussen
- auto van de zaak
- corporate benefits
- onboarding en trainingen
- luxe lunches
- team- en bedrijfs events
Verantwoordelijkheden
- Proactief werven, selecteren en enthousiasmeren van kandidaten
- Begeleiden van sollicitatie trajecten van A tot Z
- Relaties opbouwen en onderhouden met klanten
- Meedenken met klanten over wervingsstrategieën en personeelsoplossingen
- Trends signaleren in de arbeidsmarkt en daarop inspelen
- Werk je zelfstandig en deel je kennis met een ambitieus team
Belangrijkste vereisten
- Hbo/WO-diploma
- Commercieel ingesteld en interesse in recruitment consultancy
- Minimaal 2 jaar ervaring in B2B sales
- Ondernemend en netwerkgericht
- Inzicht in organisatie-strategie en cultuur
- Zet je in voor gelijke kansen voor alle kandidaten
- Teamspirit en resultaatgerichtheid
- Sociaal
- Ondernemend
- Relatiegericht
- Klantgericht advies over wervingsoplossingen
- Netwerken en relatiebeheer
- Strategische werving en arbeidsmarktinzicht
Deel deze vacature: