Taylor Wessing N.V.
Wij zijn op zoek naar een Associate voor ons Employment team in Amsterdam of Eindhoven.
Over ons team
Ons Employment, Pensions & Mobility team is een divers en dynamisch team. Het team streeft ernaar om onze nationale en internationale cliënten bij te staan op alle vlakken van het corporate arbeidsrecht. Je behandelt zaken over employee benefits, medezeggenschap, reorganisaties, bestuurders, beëindiging van het dienstverband en fusie- en harmonisatietrajecten.
Taylor Wessing is op zoek naar een advocaat gespecialiseerd in het arbeidsrecht om haar Employment team te versterken. De ideale kandidaat minimaal 3,5 jaar relevante ervaring en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, waaronder een uitstekende beheersing van de Engelse taal.
Wat wij bieden
- Je komt te werken bij een internationaal topkantoor met een informele werksfeer, waar met veel enthousiasme en ambitie wordt gewerkt aan verdere groei in en buiten Nederland;
- Je kan gebruik maken van allerlei inspirerende initiatieven, zoals ons thuiswerk- en Family Matters beleid en onze vitaliteitsworkshops en –coaches;
- Volop gelegenheid om jezelf te ontwikkelen, door te groeien binnen de organisatie en het beste uit jezelf te halen;
- Samenwerking met collega’s die passie voor het vak hebben, pragmatisch en oplossingsgericht werken en gedreven zijn om voor cliënten het optimale resultaat te bereiken;
- Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris en 30 vakantiedagen per jaar (o.b.v. een fulltime dienstverband);
- De mogelijkheid om deel te nemen aan nationale en internationale evenementen;
- Wekelijkse kantoorborrels, een bruisend winterfeest, een goed verzorgde lunch en nog veel meer!
Anoniem solliciteren
Bij Taylor Wessing staan we voor respect, het leveren van een waardevolle bijdrage aan de maatschappij en we omarmen diversiteit. Onze selectieprocedures zijn dan ook anoniem. We verzoeken je daarom om je documenten te anonimiseren. Let op naam, jaartallen, geboortedatum, sekse, etniciteit, adres en burgerlijke staat. Je mailadres en telefoonnummer hebben we nodig om contact met je op te kunnen nemen, maar zijn afgeschermd tijdens de selectieprocedure. Een medewerker die niet betrokken is bij de selectieprocedure checkt of je sollicitatie volledig geanonimiseerd is en past dit indien nodig aan.
